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微智醫(yī)療

高級軟件工程師

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職位誘惑: 五險一金,老板nice,技術(shù)領(lǐng)先,成長空間大

發(fā)布時間: 2019-12-20發(fā)布

職位描述

工作職責(zé)
1.  開發(fā)軟件系統(tǒng),支持醫(yī)療設(shè)備臨床診斷和配置的研發(fā)工程;軟件架構(gòu)包括圖形用戶界面和高級優(yōu)化算法;
2.  使用C/C++、C#和其他當前編程語言和技術(shù)設(shè)計、開發(fā)、調(diào)試、修改、測試軟件程序;工作包括與定制硬件和軟件的集成。負責(zé)應(yīng)用和維護軟件產(chǎn)品的質(zhì)量標準;
3.  開發(fā)基于診斷輸入的優(yōu)化醫(yī)療設(shè)備配置的算法,開發(fā)供臨床醫(yī)生使用的診斷和配置工具的圖形用戶界面;
4.  采用良好的軟件工程實踐分析、評估、驗證需求、軟件和系統(tǒng),利用單元測試、集成測試和黑盒測試方法測試軟件;
5.  通過使用規(guī)定程序和標準確定的方法編寫文檔、報告、備忘錄、問題跟蹤和變更請求,進行文檔軟件開發(fā)和測試開發(fā);
6.  根據(jù)軟件需求文檔和軟件架構(gòu)文檔以及與系統(tǒng)工程師的交互,制定軟件驗證計劃;
7.  根據(jù)軟件設(shè)計文檔和與設(shè)計工程師的互動,制定軟件驗證計劃;
8.  通過使用批準的程序和標準確定的方法編寫文檔、報告、備忘錄、問題跟蹤和變更請求,記錄計劃進度和測試開發(fā)進度;
9.  為生產(chǎn)測試和產(chǎn)品配置設(shè)計和開發(fā)軟件控制;
10.     在技術(shù)跨職能團隊中有效工作,開發(fā)新的測試方法;
11.     管理軟件團隊,確保達到里程碑和質(zhì)量標準;
12.     在跨職能技術(shù)團隊中有效工作,開發(fā)新產(chǎn)品,偶爾可能需要到國外出差。
工作要求
1.  學(xué)歷:計算機科學(xué)、計算機工程、軟件工程、電子/電氣工程或相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗,博士優(yōu)先;
2.  有基于規(guī)則的算法開發(fā)和/或優(yōu)化算法開發(fā)經(jīng)驗,有WPF圖形用戶界面開發(fā)經(jīng)驗;
3.  熟練使用C/C++,C#,微軟Visual Studio.NET編程語言;
4.  擁有軟件質(zhì)量工程設(shè)計和軟件質(zhì)量保證方面的豐富經(jīng)驗;
5.  有NUNIT、WPF圖形用戶界面開發(fā)以及自動化測試工具和方法的經(jīng)驗;
6.  在監(jiān)管環(huán)境中工作的經(jīng)驗,以及符合IEC 62304開發(fā)要求;
7.  能用中英文進行有效的書面和口頭技術(shù)交流和演講。

職位發(fā)布者

微智醫(yī)療HR

其他

7天

簡歷處理用時

100%

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